• No Suggestions Result

PRANIA NDERKOMBETARE

Duke udhëhequr për ndryshim

Si Drejtori i Përgjithshëm Ekzekutiv (DPE) i ri i VUB Sllovakia, Jozef Kausich ka si synim të ruajë pozicionin e një banke me reputacion në krye duke ruajtur angazhimet e saj ambicioze ndaj ESG.

15/08/2023

Shtatëmbëdhjetë vjet më parë, Jozef Kausich u bë anëtari më i ri i bordit drejtues të një banke në Sllovaki. Në VUB, ai ishte përgjegjës për klientët e korporatave dhe SME-ve. Së bashku me anëtarët e tjerë të bordit të tij, ai u përkushtua për ta bërë VUB-in ndër bankat më të forta në tregun sllovak.

Më pas ai u pozicionua në një vend të ri: Intesa Sanpaolo Bank Slloveni, ku u bë për herë të parë Drejtori i Përgjithshëm Ekzekutiv (DPE). Kausich kujton se kjo përvojë i dha formë trajektores së jetës së tij profesionale. “Sllovenia ishte përvoja ime e parë ndërkombëtare,” thotë ai. “Së bashku me ekipin tim, unë isha në gjendje të transformoja atë që banka mund të arrinte, në mënyrë dixhitale dhe në aspektin e biznesit. Më vonë, pas pesë vitesh, banka arriti rezultate të qëndrueshme, shumë të mira dhe shënoi rritje tregtare.”

Tani ai po përgatitet për një rol të ri si DPE i VUB Sllovakia, një bankë që ka fituar për tre vjet me radhë çmimin më të lartë bankar në vend, si dhe një sërë çmimesh të tjera për shërbimet e saj bankare.

Sfida të reja

Kur ai u largua nga Sllovakia në vitin 2017, bota ishte shumë ndryshe. Sot, nivelet e kursimeve të familjeve kanë rënë dhe zhvillimi ekonomik është ngadalësuar. Pastaj është ndryshimi i mjedisit të normave të interesit dhe implikimi i tij në perspektivën ekonomike.

Për Kausich, peizazhi bankar është i përbërë nga shumë sfida, por dhe mundësi. Dhe ai është i bindur se VUB - dhe familja e saj më e gjerë Intesa Sanpaolo - ka strategjitë e duhura për pasiguritë e këtij peisazhi.
Ai thotë se do të mbetet një bankë fituese e çmimeve që ofron vlerë për të gjithë klientët e saj dhe rritje për investitorët e saj. “Një shtyllë shumë e rëndësishme e suksesit tonë janë punonjësit e angazhuar plotësisht. Këta punonjës janë në gjendje të krijojnë marrëdhënie afatgjata me klientët.

Banka e gjelbër

Të jesh një bankë e suksesshme është një projekt afatgjatë. Kausich ka treguar një përkushtim serioz ndaj objektivave ambicioze të gjelbra të grupit, ku një ndër to  është kthimi në një bankë me ndikim neutral ndaj krizës klimatike deri në vitin 2030.

Pas suksesit të hipotekës së gjelbër të VUB-së në vitin 2021, ajo filloi të ofrojë një kredi të gjelbër për përmirësimet e shtëpive miqësore me klimën dhe blerjet e makinave elektrike në vitin 2022. Sot ajo vazhdon të përkrahë bizneset në arritjen e objektivave të ESG përmes mbështetjes financiare. "Sot nuk flasim vetëm për tema mjedisore," thotë Kausich. “Ne i pasqyrojmë ato në produktet tona dhe në aktivitetet e brendshme dhe të jashtme.

“Sigurisht, të jesh pjesë e një grupi si Intesa Sanpaolo është një avantazh i madh në planifikimin e tranzicionit drejt një të ardhmeje më të qëndrueshme. Dhe sigurisht, ekipi im dhe unë dëshirojmë të vazhdojmë në këtë iniciativë. Por gjithashtu do të donim të eksploronim mundësi të reja dhe zhvillime të mëtejshme – për të qenë më të qëndrueshëm dhe më të gjelbër. "Ne kemi ambicie për të qenë lider në treg duke përfshirë gjithashtu qëndrueshmërinë në strategjinë tonë."
 

"Më pas ne implementojmë produkte dhe shërbime tërheqëse për segmente të shumta. E fundit, por jo më pak e rëndësishme, është e rëndësishme që ne jemi pjesë e një grupi të madh dhe shumë të rëndësishëm, një nga më të mëdhenjtë në Evropë. Kjo na siguron shumë njohuri dhe ekspertizë – por edhe kompetencë dhe, në fund të fundit, besim."

Jozef Kausich, Drejtori i Përgjithshëm Ekzekutiv, VUB Sllovakia

Forca përmes diversitetit

Kausich është i prirur të veprojë që banka të veprojë sipas fjalëve të saj - në digjitalizim, në shërbimin ndaj klientit dhe në përdorimin e bankave për të ndërtuar një të ardhme më të gjelbër. Dhe e gjithë kjo fillon me ekipin pas tij.

VUB Bank është e përkushtuar për të promovuar përfshirjen dhe diversitetin, dhe është një ambasador i nismës mbarëkombëtare të Kartës së Diversitetit Sllovaki. Të qenit nënshkrues konfirmon një angazhim për të zhvilluar një mjedis pune për punonjësit e bankës bazuar në çiltërsi, drejtësi, pluralizëm dhe besim.

“Ka të bëjë vërtet me krijimin e një mjedisi ku të gjithë ndihen të respektuar dhe që ofron mundësi për rritje në të ardhmen,” thotë Kausich. “Ne me të vërtetë duhet ta ushqejmë këtë kulturë të gjithëpërfshirjes çdo ditë.

Gratë kanë një prani shumë të fortë në bordin tonë mbikëqyrës dhe menaxhues. Por në fund të fundit, nuk është për shkak se ne duhet të përmbushim disa udhëzime rregullatore. Kjo ndodh sepse ata janë thjesht profesionistë të vërtetë me ekspertizë të madhe. Ata janë vërtet lidere.

Shpërndaje me miqtë

Artikuj të ngjashëm

Singapori: destinacioni më i ri i zhvillimit ekonomik
Vietnami: një platformë e re e të bërit biznes për kompanitë italiane
Ekonomia qarkulluese mund të na ndihmojë të dalim nga kriza ekonomike e shkaktuar nga Covid-19
Të duhet ndihmë?

Kontakto shërbimin e klientit

Zgjidh asistencën e duhur

+355 4 2276000

Shtyp 1 për Shqip; 2 për Anglisht; 3 për Italisht
Për t'u lidhur me Shërbimin e Klientit
1
Për të raportuar një Kartë të Humbur ose të Vjedhur
2
Për Shërbimet e Thesarit
3
Për t'u rikthyer në Menunë Kryesore
0